Akt prawny
obowiązujący
Wersja aktualna od 2017-11-14
Wersja aktualna od 2017-11-14
obowiązujący
USTAWA
z dnia 25 listopada 2010 r.
o Centralnym Ośrodku Badania Odmian Roślin Uprawnych
z dnia 25 listopada 2010 r. (Dz.U. z 2010 r., Nr 239, poz. 1591)
t.j. z dnia 14 listopada 2017 r. (Dz.U. z 2017 r., poz. 2109)
Rozdział 1
Przepisy ogólne
Art. 1. [Centralny Ośrodek Badania Odmian Roślin Uprawnych] 1. Centralny Ośrodek Badania Odmian Roślin Uprawnych, zwany dalej „Centralnym Ośrodkiem”, jest państwową osobą prawną.
2. Centralny Ośrodek jest agencją wykonawczą w rozumieniu art. 18 ustawy z dnia 27 sierpnia 2009 r. o finansach publicznych (Dz. U. z 2016 r. poz. 1870, z późn. zm.).
3. Siedzibą Centralnego Ośrodka jest Słupia Wielka w województwie wielkopolskim.
4. W skład Centralnego Ośrodka wchodzą:
1) centrala;
2) stacje doświadczalne oceny odmian, zwane dalej „oddziałami terenowymi”.
Art. 2. [Podstawa działania Centralnego Ośrodka] Centralny Ośrodek działa na podstawie niniejszej ustawy i statutu.
Art. 3. [Nadzór nad Centralnym Ośrodkiem] Nadzór nad Centralnym Ośrodkiem sprawuje minister właściwy do spraw rolnictwa.
Art. 4. [Zadania państwa realizowane przez Centralny Ośrodek] Centralny Ośrodek realizuje zadania państwa w zakresie:
1) badania i rejestracji odmian roślin,
2) porejestrowego doświadczalnictwa odmianowego,
3) ochrony prawnej odmian roślin
– na zasadach określonych w ustawie z dnia 9 listopada 2012 r. o nasiennictwie (Dz. U. z 2017 r. poz. 633) oraz w ustawie z dnia 26 czerwca 2003 r. o ochronie prawnej odmian roślin (Dz. U. z 2016 r. poz. 843 oraz z 2017 r. poz. 1238).
Art. 5. [Realizacja zadań] Centralny Ośrodek, realizując zadania, o których mowa w art. 4, w szczególności:
1) sporządza i udostępnia:
a) informacje o odmianach wpisanych do rejestru odmian,
b) opisy botaniczne odmian wpisanych do rejestru odmian,
c) listy odmian rolniczych, warzywnych i sadowniczych wpisanych do rejestru odmian,
d) listy opisowe odmian, w których umieszcza się informacje o plonach, cechach jakościowych i użytkowych odmian,
e) informacje o wynikach porejestrowego doświadczalnictwa odmianowego;
2) współpracuje z:
a) zagranicznymi jednostkami odpowiedzialnymi za rejestrację odmian i ochronę prawną odmian,
b) Międzynarodowym Związkiem Ochrony Nowych Odmian Roślin (UPOV), Komisją Europejską i Wspólnotowym Urzędem Odmian Roślin (CPVO);
3) informuje Komisję Europejską i państwa członkowskie o wszystkich sprawach związanych z rejestracją odmian.
Art. 6. [Świadczenie usług w zakresie nasiennictwa] Centralny Ośrodek może świadczyć usługi badawcze, doświadczalne, szkoleniowe lub informatyczne w zakresie nasiennictwa.
Art. 7. [Publikacje Centralnego Ośrodka] 1. Centralny Ośrodek publikuje co 2 miesiące w wydawanym przez siebie diariuszu informacje o złożonych wnioskach o wpis odmiany do rejestru odmian, o przedłużeniu okresu wpisu w rejestrze odmian i o skreśleniu odmiany z rejestru odmian oraz propozycje nazw odmian, a także inne informacje związane z rejestracją odmian.
2. Centralny Ośrodek corocznie publikuje listy odmian gatunków roślin uprawnych, których odmiany zostały wpisane do rejestru odmian, oraz dane hodowców.
Art. 8. [Prawo używania pieczęci] Centralny Ośrodek ma prawo używania pieczęci okrągłej z wizerunkiem godła Rzeczypospolitej Polskiej pośrodku i nazwą Centralnego Ośrodka w otoku.
Rozdział 2
Organy i organizacja Centralnego Ośrodka
Art. 9. [Dyrektor Centralnego Ośrodka, zastępcy dyrektora i dyrektorzy oddziałów terenowych] 1. Organem Centralnego Ośrodka jest dyrektor powoływany przez ministra właściwego do spraw rolnictwa spośród osób wyłonionych w drodze otwartego i konkurencyjnego naboru.
2. Dyrektor Centralnego Ośrodka:
1) kieruje działalnością Centralnego Ośrodka i reprezentuje go na zewnątrz;
2) wykonuje zadania przy pomocy zastępców dyrektora Centralnego Ośrodka, kierowników komórek organizacyjnych Centralnego Ośrodka oraz dyrektorów oddziałów terenowych Centralnego Ośrodka;
3) wydaje decyzje administracyjne w zakresie określonym w ustawie z dnia 9 listopada 2012 r. o nasiennictwie oraz w ustawie z dnia 26 czerwca 2003 r. o ochronie prawnej odmian roślin.
3. Zastępców dyrektora Centralnego Ośrodka i dyrektorów oddziałów terenowych powołuje i odwołuje dyrektor Centralnego Ośrodka.
Art. 10. [Stanowisko dyrektora Centralnego Ośrodka] 1. Stanowisko dyrektora Centralnego Ośrodka może zajmować osoba, która:
1) posiada co najmniej tytuł zawodowy magistra lub równorzędny;
2) jest obywatelem polskim;
3) korzysta z pełni praw publicznych;
4) nie była skazana prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe;
5) posiada kompetencje kierownicze;
6) posiada co najmniej 6-letni staż pracy, w tym co najmniej 3-letni staż pracy na stanowisku kierowniczym;
7) posiada wykształcenie i wiedzę z zakresu spraw należących do właściwości Centralnego Ośrodka.
2. Informację o naborze na stanowisko dyrektora Centralnego Ośrodka ogłasza się przez umieszczenie ogłoszenia w miejscu powszechnie dostępnym w siedzibie Centralnego Ośrodka oraz w Biuletynie Informacji Publicznej, o którym mowa w ustawie z dnia 6 września 2001 r. o dostępie do informacji publicznej (Dz. U. z 2016 r. poz. 1764 oraz z 2017 r. poz. 933), i Biuletynie Informacji Publicznej ministra właściwego do spraw rolnictwa. Ogłoszenie powinno zawierać:
1) nazwę i adres Centralnego Ośrodka;
2) określenie stanowiska;
3) wymagania związane ze stanowiskiem wynikające z przepisów prawa;
4) zakres zadań wykonywanych na stanowisku;
5) wskazanie wymaganych dokumentów;
6) termin i miejsce składania dokumentów;
7) informację o metodach i technikach naboru.
3. Termin, o którym mowa w ust. 2 pkt 6, nie może być krótszy niż 10 dni od dnia opublikowania ogłoszenia w Biuletynie Informacji Publicznej ministra właściwego do spraw rolnictwa.
4. Nabór na stanowisko dyrektora Centralnego Ośrodka przeprowadza zespół powołany przez ministra właściwego do spraw rolnictwa, liczący co najmniej 3 osoby, których wiedza i doświadczenie dają rękojmię wyłonienia najlepszych kandydatów. W toku naboru ocenia się doświadczenie zawodowe kandydata, wiedzę niezbędną do wykonywania zadań na stanowisku, na które jest przeprowadzany nabór, oraz kompetencje kierownicze.
5. Ocena wiedzy i kompetencji kierowniczych, o których mowa w ust. 1 pkt 5, może być dokonana na zlecenie zespołu przez niebędącą członkiem zespołu osobę, która posiada odpowiednie kwalifikacje do dokonania tej oceny.
6. Członek zespołu oraz osoba, o której mowa w ust. 5, mają obowiązek zachowania w tajemnicy informacji dotyczących osób ubiegających się o stanowisko, uzyskanych w trakcie naboru.
7. W toku naboru zespół wyłania nie więcej niż 3 kandydatów, których przedstawia ministrowi właściwemu do spraw rolnictwa.
8. Z przeprowadzonego naboru zespół sporządza protokół zawierający:
1) nazwę i adres Centralnego Ośrodka;
2) określenie stanowiska, na które był prowadzony nabór oraz liczbę kandydatów;
3) imiona, nazwiska i adresy nie więcej niż 3 najlepszych kandydatów uszeregowanych według poziomu spełniania przez nich wymagań określonych w ogłoszeniu o naborze;
4) informację o zastosowanych metodach i technikach naboru;
5) uzasadnienie dokonanego wyboru albo powody niewyłonienia kandydata;
6) skład zespołu.
9. Wynik naboru ogłasza się niezwłocznie przez umieszczenie informacji w biuletynach informacji publicznej, o których mowa w ust. 2. Informacja o wyniku naboru zawiera:
1) nazwę i adres Centralnego Ośrodka;
2) określenie stanowiska, na które był prowadzony nabór;
3) imiona, nazwiska wybranych kandydatów oraz ich miejsca zamieszkania w rozumieniu przepisów Kodeksu cywilnego albo informację o niewyłonieniu kandydata.
10. Umieszczenie w Biuletynie Informacji Publicznej ministra właściwego do spraw rolnictwa ogłoszenia o naborze oraz o wyniku tego naboru jest bezpłatne.
11. Do sposobu przeprowadzania naboru na stanowiska, o których mowa w art. 9 ust. 3, stosuje się odpowiednio przepisy ust. 1–10.
Art. 11. [Dyrektor oddziału terenowego] 1. Działalnością oddziału terenowego kieruje dyrektor oddziału.
2. Dyrektor oddziału terenowego koordynuje realizację porejestrowego doświadczalnictwa odmianowego i tworzy listę odmian zalecanych do uprawy na obszarze województwa.
3. Dyrektor oddziału terenowego może w imieniu i na rzecz Centralnego Ośrodka udzielać zamówień publicznych, których przedmiotem są usługi, dostawy lub roboty budowlane związane z działalnością oddziału terenowego.
4. W przypadku, o którym mowa w ust. 3, do dyrektora oddziału terenowego stosuje się odpowiednio przepisy Prawa zamówień publicznych dotyczące kierownika zamawiającego.
Art. 12. [Statut] Minister właściwy do spraw rolnictwa, w drodze rozporządzenia, nadaje Centralnemu Ośrodkowi statut, w którym określa:
1) organizację wewnętrzną centrali,
2) siedziby oraz organizację oddziałów terenowych,
3) kompetencje dyrektora Centralnego Ośrodka, w tym do powoływania zespołów opiniodawczo-doradczych
– mając na względzie prawidłowe wykonywanie zadań przez centralę i oddziały terenowe.
Rozdział 3
Gospodarka finansowa Centralnego Ośrodka
Art. 13. [Gospodarka finansowa] 1. Centralny Ośrodek prowadzi gospodarkę finansową na zasadach określonych w przepisach o finansach publicznych, dotyczących agencji wykonawczej, oraz na zasadach określonych w ustawie.
2. Działalność Centralnego Ośrodka jest finansowana z:
1) przychodów z prowadzonej działalności, a w szczególności:
a) przychodów z działalności rolniczej,
b) przychodów z usług doświadczalnych,
c) odsetek od środków zgromadzonych na rachunkach bankowych,
d) innych przychodów;
2) budżetu państwa w formie dotacji:
a) podmiotowej – na dofinansowanie działalności bieżącej,
b) celowej – na finansowanie lub dofinansowanie zadań.
Art. 14. [Rachunkowość] Rachunkowość Centralnego Ośrodka prowadzona jest zgodnie z zasadami określonymi w ustawie z dnia 29 września 1994 r. o rachunkowości (Dz. U. z 2016 r. poz. 1047 i 2255 oraz z 2017 r. poz. 61, 245, 791 i 1089).
Art. 15. [Koszty funkcjonowania] 1. Koszty funkcjonowania Centralnego Ośrodka, w tym wynagrodzenia pracowników, pokrywane są ze środków na jego działalność, o których mowa w art. 13 ust. 2.
2. Minister właściwy do spraw rolnictwa określi, w drodze rozporządzenia, szczegółowe zasady wynagradzania pracowników Centralnego Ośrodka oraz przyznawania innych świadczeń związanych z pracą, mając na uwadze zakres zadań tych pracowników i kwalifikacje niezbędne do ich wykonywania.
Art. 15a. [Możliwość zaciągania kredytu na działalność rolniczą] 1. Centralny Ośrodek może zaciągać kredyt na prowadzoną działalność rolniczą.
2. Zaciągnięcie przez Centralny Ośrodek kredytu przewyższającego 10% rocznych przychodów wymaga zgody ministra właściwego do spraw rolnictwa i ministra właściwego do spraw finansów publicznych.
Art. 16. [Fundusze] 1. Centralny Ośrodek tworzy:
1) fundusz statutowy;
2) fundusz rezerwowy;
3) fundusze określone w przepisach odrębnych.
2. Fundusz statutowy Centralnego Ośrodka stanowi równowartość mienia przekazanego Centralnemu Ośrodkowi na dzień rozpoczęcia działalności.
3. Fundusz rezerwowy tworzy się z zysku netto i przeznacza na pokrycie ewentualnych strat netto.
Rozdział 4
Przepisy przejściowe, zmieniające i uchylające
Art. 18. [Przepisy przejściowe] 1. Z dniem 1 stycznia 2011 r. tworzy się Centralny Ośrodek.
2. Z dniem wejścia w życie ustawy Centralny Ośrodek Badania Odmian Roślin Uprawnych – państwowa jednostka budżetowa i jego gospodarstwa pomocnicze podlegają likwidacji.
3. Centralny Ośrodek przejmuje składniki majątkowe, należności i zobowiązania Centralnego Ośrodka Badania Odmian Roślin Uprawnych – państwowej jednostki budżetowej oraz jego gospodarstw pomocniczych.
4. Nieruchomości stanowiące własność Skarbu Państwa, będące w trwałym zarządzie Centralnego Ośrodka Badania Odmian Roślin Uprawnych – państwowej jednostki budżetowej lub jego gospodarstw pomocniczych, stają się nieodpłatnie, z mocy prawa, własnością Centralnego Ośrodka.
5. Pozostałe mienie będące w zarządzie, stanowiące własność Centralnego Ośrodka Badania Odmian Roślin Uprawnych – państwowej jednostki budżetowej i jego gospodarstw pomocniczych, staje się nieodpłatnie, z mocy prawa, mieniem stanowiącym własność Centralnego Ośrodka.
6. Właściwy ze względu na miejsce położenia nieruchomości wojewoda, w drodze decyzji, stwierdza nabycie przez Centralny Ośrodek prawa własności nieruchomości, o którym mowa w ust. 4.
7. Decyzja, o której mowa w ust. 6, jest wydawana na podstawie wniosku dyrektora Centralnego Ośrodka zawierającego wykaz działek geodezyjnych.
8. Ujawnienie w księgach wieczystych prawa własności nieruchomości następuje na wniosek dyrektora Centralnego Ośrodka na podstawie ostatecznej decyzji stwierdzającej nabycie prawa własności wydanej przez organ, o którym mowa w ust. 6.
Art. 19. [Pracownicy] 1. Pracownicy Centralnego Ośrodka Badania Odmian Roślin Uprawnych – państwowej jednostki budżetowej z dniem 1 stycznia 2011 r. stają się pracownikami centrali Centralnego Ośrodka.
2. Pracownicy gospodarstw pomocniczych Centralnego Ośrodka Badania Odmian Roślin Uprawnych – państwowej jednostki budżetowej z dniem 1 stycznia 2011 r. stają się pracownikami oddziałów terenowych Centralnego Ośrodka.
3. Do pracowników, o których mowa w ust. 1 i 2, stosuje się przepisy art. 231 Kodeksu pracy.
Art. 20. [Dyrektor Centralnego Ośrodka Badania Odmian Roślin Uprawnych] Dyrektor Centralnego Ośrodka Badania Odmian Roślin Uprawnych – państwowej jednostki budżetowej do czasu powołania dyrektora Centralnego Ośrodka wykonuje jego zadania w trybie i na zasadach określonych w przepisach niniejszej ustawy.
Art. 22. [Wejście w życie] Ustawa wchodzi w życie z dniem 31 grudnia 2010 r.
