Wyszukaj po identyfikatorze keyboard_arrow_down
Wyszukiwanie po identyfikatorze Zamknij close
ZAMKNIJ close
account_circle Jesteś zalogowany jako:
ZAMKNIJ close
Powiadomienia
keyboard_arrow_up keyboard_arrow_down znajdź
removeA addA insert_drive_fileWEksportuj printDrukuj assignment add Do schowka
comment

Porada

Data publikacji: 2019-10-18

W jakim terminie należy udzielić zaległego urlopu na żądanie

W 2018 r. wielu naszych pracowników nie korzystało z urlopu na żądanie. Niektórzy z nich mają za ten rok zaległy urlop wypoczynkowy. Czy niewykorzystany w 2018 r. urlop na żądanie jest urlopem zaległym, który należy wykorzystać do końca września 2019 r.? - pyta Czytelnik z Radomia.

Od 1 stycznia 2019 r. niewykorzystane dni urlopu na żądanie stały się częścią zaległego urlopu wypoczynkowego. Jednak w odróżnieniu od zwykłego zaległego urlopu wypoczynkowego dni zaległego urlopu na żądanie pracownik będzie mógł wykorzystać do 31 grudnia 2019 r.

close POTRZEBUJESZ POMOCY?
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00