Interpretacja indywidualna z dnia 16 grudnia 2022 r., Dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej, sygn. 0115-KDIT2.4011.652.2022.3.AK
Obowiązki płatnika w związku z wypłatą odszkodowania dla pracownika na podstawie zawartego porozumienia.
Obowiązki płatnika w związku z wypłatą odszkodowania dla pracownika na podstawie zawartego porozumienia.
Obowiązki płatnika związane z wypłatą ekwiwalentu pieniężnego przeznaczonego na organizację stanowiska pracy w związku z wykonywaniem stałej pracy zdalnej przez pracowników.
Od 1 stycznia 2023 r. zmieniły się zasady rozliczania w kosztach podatkowych składek na ZUS finansowanych przez pracodawców. Obecnie o rozliczeniu w kosztach takich składek decyduje ich zapłata w terminie wynikającym z przepisów ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych. Dzięki wprowadzonej zmianie wielu pracodawców szybciej rozliczy składki w kosztach podatkowych.
Od 1 stycznia 2023 r. obowiązuje nowy wzór formularza PIT-2 (wersja 9). Dotychczas służył on tylko płatnikom do składania oświadczenia w sprawie stosowania kwoty zmniejszającej podatek. Po zmianach podatnicy mogą złożyć za jego pomocą również inne oświadczenia i wnioski mające wpływ na wysokość płaconej zaliczki na PIT. To jednak nie jedyna zmiana, jaka z tym dniem zaczęła obowiązywać w relacji podatnik-płatnik
PROBLEM Czy pracodawca (JST) może zwolnić pracownika zatrudnionego na czas nieokreślony z powodu dużej ilości zwolnień lekarskich, częstych wyjść prywatnych? Jeśli tak, co możne podać w uzasadnieniu wypowiedzenia?
Prezydencja czeska w Radzie UE chce, by domniemanie stosunku pracy w przypadku pracy platformowej działało wtedy, gdy spełnione są trzy z siedmiu kryteriów. Przeciwni temu są europosłowie, którzy z takiej listy warunków w ogóle zamierzają zrezygnować
Zastosowanie zwolnienia przedmiotowego do kwoty stanowiącej zwrot kosztów używania samochodu prywatnego osoby zatrudnionej na stanowisku opiekunki osób starszych do celów służbowych.
Zwolnienie od podatku dochodowego pomocy finansowej na uzyskanie lokalu mieszkalnego przyznanej funkcjonariuszowi Służby Ochrony Państwa.
Obowiązki płatnika organizacja wycieczek.
Obowiązki płatnika (TFI) w związku z przyjętą polityką wynagradzania - dotyczącą osób, które pracują na podstawie: • stosunku pracy, • kontraktu menedżerskiego, umowy zlecenia lub innego stosunku prawnego o podobnym charakterze.
PROBLEM Pracownik posiada dwa stosunki pracy - umowa o pracę w służbie cywilnej oraz powołanie na wyższe stanowisko w służbie cywilnej. Obecnie jest w okresie wypowiedzenia ze stosunku powołania do końca listopada br. Cały listopad przebywa na zwolnieniu lekarskim, które kończy się 1 grudnia br. Nie wiadomo, czy zwolnienie lekarskie zostanie przedłużone i kiedy pracownik wróci do pracy na stanowisko
Możliwość skorzystania z ulgi dla seniora.
Obowiązek płatnika do naliczenia, pobrania i odprowadzenia zaliczki na podatek dochodowy od osób fizycznych od odszkodowania wypłaconego byłemu pracownikowi na podstawie ugody sądowej.
Zwolnienie z opodatkowania odszkodowania wypłaconego w związku z rozwiązaniem umowy o pracę.
Możliwość zastosowania „ulgi dla pracujących seniorów”.
Ustalenia obowiązku podatkowego w Polsce.
Czy w razie sfinansowania lotów w tunelu aerodynamicznym dla pracownika zatrudnionego obecnie przy wykonywaniu zdjęć i filmów podczas skoków spadochronowych koszt takich lotów będzie stanowił koszt uzyskania przychodu dla Wnioskodawcy. Czy w razie sfinansowania skoków odbywanych przez pracownika zatrudnionego obecnie przy wykonywaniu zdjęć i filmów podczas skoków spadochronowych w ilości pozwalającej
Ustalenia obowiązku podatkowego w Polsce.
Obowiązki płatnika w zakresie możliwości uwzględnienia przy obliczaniu zaliczek na podatek dochodowy od wypłacanych wynagrodzeń podlegających opodatkowaniu w Polsce zwolnienia od opodatkowania, o którym mowa w art. 21 ust. 1 pkt 20 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych.
Obowiązki płatnika w związku z wypłaceniem pracownikom dodatkowych świadczeń z tytułu pracy zdalnej.