Wyszukaj po identyfikatorze keyboard_arrow_down
Wyszukiwanie po identyfikatorze Zamknij close
ZAMKNIJ close
account_circle Jesteś zalogowany jako:
ZAMKNIJ close
Powiadomienia
keyboard_arrow_up keyboard_arrow_down znajdź
removeA addA insert_drive_fileWEksportuj printDrukuj assignment add Do schowka
comment

Artykuł

Data publikacji: 2006-10-10

Czy kierownik zawsze odpowiada za złą pracę podwładnych

Kierownik średniego szczebla nie ponosi odpowiedzialności za dobór pracowników do wykonywania zadań w sytuacji, gdy sam ich nie zatrudnia (wyrok Sądu Najwyższego z 12 lipca 2006 r., II PK 2/06).

Szczepan C. pracował w Urzędzie Gminy M. na stanowisku kierownika wydziału rolnego. W zakresie jego obowiązków znajdował się m.in. nadzór nad pozyskiwaniem i rozdzielaniem środków finansowych na inwestycje gminne pochodzących z przedakcesyjnych funduszy unijnych, zwłaszcza SAPARD. Urzędnik, który bezpośrednio zajmował się tymi kwestiami, był jego podwładnym.
close POTRZEBUJESZ POMOCY?
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00