Czy pracodawca ma obowiązek opłacać składki od umowy zlecenia, którą pracownik wykonuje w ramach prowadzonej działalności

Nie. Jeżeli umowa zlecenia jest wykonywana w ramach prowadzonej przez pracownika działalności gospodarczej, to z tytułu umowy zlecenia pracodawca nie opłaca żadnych składek. Jeśli jednak przedmiot umowy zlecenia zawartej z pracodawcą byłby inny niż zakres prowadzonej działalności, wówczas składki na ubezpieczenia społeczne oraz ubezpieczenie zdrowotne płatnik powinien naliczyć od sumy przychodów z umowy o pracę i umowy zlecenia.